Fonction :

L'acheteur est chargé d'acquérir tout ou partie des matières premières, des produits élaborés ou semi-élaborés et des services nécessaires à la production de l'entreprise. Pour cela, il doit tenir à jour une liste de fournisseurs, préparer les appels d'offre et prospecter les marchés. Il doit évaluer la capacité de ses fournisseurs potentiels à tenir les délais et répondre aux impératifs de coût, de qualité et de quantité fixés par l'entreprise. L'acheteur doit négocier les meilleures conditions en tenant compte des impératifs techniques et commerciaux de l'entreprise.

Profil :

Suivant l'entreprise dans laquelle exerce l'acheteur, sa formation peut être sensiblement différente. En effet, dans l'industrie ou le BTP, où les matériaux à acquérir sont très spécifiques, il peut être nécessaire que l'acheteur ait une formation de chimiste ou de technicien supérieur du secteur concerné. Une formation en BTS, DUT, maîtrise des sciences et techniques, diplôme d'ingénieur, complétées par une formation spécifique achats ou gestion peut être une bonne rampe de lancement. Une formation supérieure complétée par un diplôme spécialisé en achats est un véritable atout.